福祉的就労について

 障害者総合支援法に定められた、障害のある方がもっと働ける社会を目指し、就労支援サ-ビスの中に
新たに就労移行支援と就労継続支援が創設されました。その中での活動を福祉的就労と呼んでいます。
尚、就労継続支援にはA型とB型の2種類があります。

以下簡単に表形式で説明します                         

就労移行支援事業 就労継続支援A型事業 就労継続支援事業B型
目的 就職するために必要な知識や技能を訓練し
一般就労(企業、在宅就労等)を目指す
一般就労が不安だったり困難だったりする方に
その人にあった働く場を提供する
契約 契約なし 雇用契約あり 雇用契約なし
年齢条件 65歳未満 65歳未満 なし
利用期間 原則2年以内 定めなし